一、医院简介

玉林市中西医结合骨科医院创建于1953年，是一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复、生产于一体的市级公立医院，是全国首家三级甲等中西医结合骨科专科医院、国家中医重点专科骨伤科项目单位、国家第三批重点建设中西医结合医院、广西博士后创新实践基地、广西骨科医师进修基地、广西中医药大学教学医院。是广西建院最早、规模最大、外省病人最多和推广中西医结合治疗骨伤疾病最早的骨科专科医院。

医院现址占地约126.5亩，一期已于2020年底投入使用，现开放病床1500张，可开放2050张。年门诊量约25万人次，年住院病人约2.9万人次，年手术例数约1.7万人次。现有在职职工1251人，其中卫生技术人员1114人，高级职称152人，中级职称249人，初级职称643人；博士3人（其中博士后1人）、在读博士2人，硕士研究生75人，在职研究生77人。

医院在玉林市健康产业园建设有占地30亩的集研发、生产、科研和教学为一体的中药制剂中心。目前生产骨伤科系列制剂产品19种，其中获得国家发明专利的制剂有5个，骨疏宁片入选广西十大中药民族药院内制剂名单。2021年制剂产销金额为4300多万元，规模和产值多年位居广西医院制剂室前列。

医院设置有27个临床科室， 8个医技科室，开设有脊柱病研究治疗中心、关节病研究治疗中心、创伤研究治疗中心、再植研究治疗中心、骨病骨肿瘤研究治疗中心、小儿骨科研究治疗中心、康复医学中心等临床研究治疗中心。建设有“骨伤科”国家中医重点专科1个，全国名老中医专家传承工作室1个，“骨关节二科”“小儿骨科”和“脊柱科”广西临床重点专科3个，“中医骨伤科学”广西重点学科1个，“骨科”广西重点（培育）学科1个，广西区域中医骨伤（专科）诊疗中心建设项目1项，广西中医特色康复服务示范医院项目1项。

医院自行研制的小夹板获全国科学大会奖、全国医学优秀学术成果奖三等奖；近三年医院获得广西卫健委及广西中管局、玉林市科技局的科研项目40多项；获得广西医药卫生适宜技术推广奖12项；获得国家专利20项。医院被评为广西壮族自治区卫生先进单位(2019-2021年）、自治区和谐单位、广西壮族自治区卫生先进单位、青年文明号、广西医学会骨科学分会学术年会优秀组织奖、广西中医药大学2018-2020后期实践教学先进单位；玉林市卫生计生系统党建示范单位、玉林市卫生计生系统“五星级”基层党组织、玉林市直卫生健康系统先进基层党组织、全市工会女职工工作先进集体称号、玉林市创建学习型组织先进单位、玉林市卫生工作综合目标管理考评一等奖、玉林市直工会工作先进单位、玉林市无烟医院、卫生工作综合目标管理特等奖、玉林市卫生应急技能竞赛突发事件紧急医学救援一等奖、公共机构节能工作成绩突出先进集体、玉林市三八红旗集体称号等荣誉。

我院全面提供各种骨科疾患和综合创伤的救治、康复服务和医疗咨询，在骨科临床常见病、多发病及疑难危重病诊治方面，有鲜明的中西医结合特色诊疗优势。总结出闭合手法复位、小夹板外固定、功能锻炼加上应用各种跌打驳骨中草药内服外敷外洗等一整套中西医结合治疗骨折的理论和方法，治疗各种颈肩腰腿痛、骨折术后康复、各种亚健康等疾病，取得了显著的效果。医院在坚持中医特色的同时不断创新，开展各种创伤骨折、关节脱位、骨科矫形、脊柱外科、显微外科、手外科、骨关节病、骨感染、骨关节结核、骨肿瘤、关节镜、椎间孔镜、颈肩腰腿痛、各种软组织损伤、颅脑胸腹脏器综合创伤等诊疗技术，特别是断指（肢）再植术、拇指再造术、人工髋、膝、肩、肘关节置换术、脊柱侧弯畸形矫形术、椎间孔镜手术、DAA入路髋关节置换术、骨盆骨折切开复位内固定术等高、精、尖手术，已形成较大的影响力。

玉林市中西医结合骨科医院秉承“中西合璧，厚德精医”的玉骨精神，以精湛的医术，一流的服务，优美的环境，完善的设施为广大人民群众的健康福祉保驾护航！

二、招聘条件

（一）遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业素养；    

（二）具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业和技能条件;

（三）适应岗位要求的身体条件;

（四）医师岗位要求有执业医师资格，并于2023年8月前完成住院医师规范化培训；往届毕业生要求具备三级医院工作经历，紧缺特殊专业技术人员可结合实际医院情况适当放宽至二级医院。                     

（五）具有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾有违法违纪行为或曾因犯罪受过刑事处罚人员；

2.在各级单位招考中被认定有严重违纪违规行为受到禁止报考处罚未到期的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;              

4.法律规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

           三、招聘计划

四、招聘程序

报名时间：即日起至2022年11月26日止

报名人员需准备个人简历、身份证、毕业证、学位证书、学校推荐表、大学期间成绩单、执业证、资格证等相关材料。

校园双选会招聘采取现场直接面试进行，院内现场报名招聘采取统一面试进行，面试工作由招聘领导小组组织实施，由招聘领导小组严格按照招聘的规程组织命题和面试。面试合格者携带毕业高校统一的《就业协议书》与医院签订就业协议，签订就业协议遵循自愿、平等协商原则。

五、人才待遇

（一）学科带头人：

1.基本条件

（1）具备以下条件之一：a.获得国务院特殊津贴或省部级有突出贡献的中青年专家;b.主持开展过国家级科研项目或近三年内主持的科研项目获得省部级以上科研成果奖并在核心期刊上发表过2篇以上的学术论文;c.取得国家承认学历的留学回国人员;d.获得博士学位，正高级专业技术职称，年龄50周岁（含）以下，优秀者可放宽至副高级专业技术职称；e.学科发展急需，具备正高级专业技术职务任职资格的硕士研究生。

（2）有三甲医院担任科室主任经历并从事本专业10年（含）以上者优先考虑； 

（3）专业理论功底扎实，业务技术精湛，具有较强的综合素质及医、教、研能力，在同行中具有较高知名度及学术地位，有较强的沟通能力和凝聚力；

2.待遇：

（1）享受玉林市人才政策；

（2）年薪50万；安家费40-50万元（税后）、科研启动经费10-100万元；

（3）按医院规定享受生活补助、住房补贴、协助解决配偶工作及孩子入学等；

（4）落实编制，提供事业单位编制，直接考核方式入编；

（5）医院承担来院考察期间的往返路费及住宿费用。 

（二）学科骨干：

1.基本条件

（1）获得博士学位，年龄45周岁（含）以下；应届毕业生或有三甲医院工作经历者优先考虑；

（2）学科发展急需，具备副高级专业技术职务任职资格的硕士研究生；

（3）具备岗位所需的专业知识及其他资格条件。

2.待遇

（1）享受玉林市人才政策；

（2）年薪30-50万元；安家费20-50万元（税后）、科研启动经费10-100万元；

（3）按医院规定享受生活补助、住房补贴、协助解决配偶工作及孩子入学等；

（4）落实编制，提供事业单位编制，直接考核方式入编。

（三）临床业务骨干

1.基本条件

（1）学历：硕士研究生及以上，年龄在35周岁以下；

（2）应届毕业生或有三甲医院工作经历者优先考虑；

（3）具备岗位所需的专业知识及其他资格条件；

2.待遇：

（1）同工同酬，国家、自治区和地方工资标准，奖励性绩效按单位聘用人员福利待遇有关规定执行，五险一金、工会福利，法定假期、带薪年休假。

（2）学科发展急需紧缺人才紧缺专业科室：麻醉科、放射科、重症医学科、神经外科、心胸外科、普外科、病理科、急诊科。紧缺专业硕士研究生，给予5-10万安家费。

六、注意事项

医院从未委托或授权任何中介机构、单位进行招聘，应聘人员也无需向任何中介机构、单位缴纳中介费用。凡假借我院名义向应聘人员收受中介费用的单位或人员，医院将保留追究其当事人(单位)法律责任的权利。如有应聘人员试图通过向医院工作人员提供中介费用或任何“好处费”、以期获取“应聘捷径”的，医院一经查实，将立即取消其应聘资格。

七、联系方式

联系电话：0775-2817033

地址：广西玉林市文体北路70号 门诊楼9楼 人事科

电子邮箱：gk2817033@126.com 

医院网址：https://www.ylgk.cn/